Philip Legan Leitung Executive HR
B.S. in Marketing, Salem State University; MBA in Leadership, Franklin Pierce University. Zertifizierung als “Professional in Human Resources (PHR)”
Aus dem Großraum Boston heraus bringt Philip über 20 Jahre Erfahrung im Executive Search und Personalwesen mit. Sein einzigartiger Werdegang verbindet strategische Beratung in der Personalberatung mit operativen HR-Führungspositionen in Industrieunternehmen. Diese doppelte Perspektive ermöglicht es ihm, Talentstrategien gezielt mit den praktischen Anforderungen des Arbeitsalltags zu verknüpfen.
„Mit Leidenschaft gestalte ich die Zukunft europäischer Tochtergesellschaften, indem ich Executives vermittle, die nicht nur fachlich überzeugen, sondern auch zur Unternehmenskultur und den strategischen Zielen passen – und vom ersten Tag an messbare Ergebnisse liefern.“
Zuvor leitete Philip die HR-Operationen eines multinationalen Prüf- und Zertifizierungsunternehmens mit 1.200 Mitarbeitenden in Nord- und Südamerika. Er verbindet praxisorientiertes Personalmanagement mit fundiertem Recruiting-Know-how und erzielt so nachhaltige Ergebnisse in Branchen wie Fertigung, Automobilindustrie und Life Sciences.
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